法律常识

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  • “劳动合同与劳务合同”,一字之差有什么区别?

    2019/10

    劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳务合同:劳务合同一般指的是雇佣合同。劳动合同是用人单位与劳动者之间确定劳动关系的用工合同,是以劳动者成为用人单位内部员工为目的的;劳务合同是提供劳务一方为接受劳务一方提供服务的合同,以提供劳务方的劳动行为为合同标的的。

    “劳动合同与劳务合同”,一字之差有什么区别?
  • 广州企业法律顾问——企业制定规章制度要知道的那些事

    2019/10

    企业制定规章制度要知道的那些事。若规章制度的条款与法律规定相抵触的,则相应的条款无效。企业规章制度的内容广泛,政策性强,直接涉及员工的切身利益,规章制度的内容一般包括:劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律等内容。

    广州企业法律顾问——企业制定规章制度要知道的那些事
  • 民营企业存在十四种法律风险

    2019/10

    广州企业法律顾问团队是由本所拥有丰富企业法律顾问经验的执业律师组成,专注于企业法律风险防空和商业服务。我们部门成员大多毕业于国内著名的法律学府,由行业资深企业法律顾问律师和中青年骨干律师构成。其中,部分律师还拥有多元化的职业背景,具备多年行业实践经验等。我们尤其擅长在劳动人事、股权激励和设计,合同草拟审核、债权债务管理、知识产权管理、股权投资融资、公司经营治理、专项法律顾问等企业法律日常事务,并提

    民营企业存在十四种法律风险
  • 欠钱不还、即使他没有钱,为什么也要起诉他?(广州企业...

    2019/10

    欠钱不还、即使他没有钱,为什么也要起诉他?(广州企业法律顾问详解)欠钱不还,我们通过起诉他,还是有很多希望拿回欠款的,即使对方转移财产,我们可以申请强制执行,法院在被执行人有财产而穷尽各种强制手段后无法执行到位的情况下,由法院视情节而考虑是否加入黑名单。

    欠钱不还、即使他没有钱,为什么也要起诉他?(广州企业法律顾问详解)
  • 最新最全企业劳动人事法律风险管理防控的措施(广州法...

    2019/10

    劳动人事法律风险管理和防控是任何一家企业都需要谨慎对待和处理的事情,一旦处理不好,企业就有可能要承担法律责任,遭受不必要的损失。广州企业法律顾问律师团队根据多年为企业提供法律顾问律师服务的经验,对公司企业劳动人事的法律风险进行提示,并从实务层面较提出全面的法律风险防范措施。

    最新最全企业劳动人事法律风险管理防控的措施(广州法律顾问律师团队整理)
  • 企业向员工融资的法律风险及其防范措施

    2019/10

    实践中,企业为了扩大再生产,进行股权激励或者动员职工及其家属集资,或在本单位吸收职工存款入股。无论哪种融资,都存在一些“灰色地带”,特别是债权式的内部集资直接面临“非法吸收公众存款”等非法集资法律风险。广州企业法律顾问律师根据多年为企业提供法律顾问律师服务的经验,对企业向员工融资的法律风险进行提示,并从实务层面较提出全面的法律风险防范措施。

    企业向员工融资的法律风险及其防范措施